MONITOR/A SERVICIO A LA COMUNIDAD - MONITOR/A EMPLEO

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- A través del siguiente enlace se accederá a la plataforma Convoca para la presentación de solicitudes (Desde el 29 de Septiembre de 2023 hasta el 31 de Octubre de 2023).

- Enlace de ACCESO a la plataforma CONVOCA para la presentación de documentación necesaria para SUBSANAR CAUSAS DE EXCLUSIÓN. Una vez dentro de CONVOCA, ir al apartado MIS INSCRIPCIONES, dentro de dicho apartado podrá SUBSANAR. (Desde el 26 de febrero de 2024 hasta el 08 de marzo de 2024 inclusive)   ¡PINCHA AQUÍ!

- Decreto nº 2024-3749 de fecha 22/06/2024 por el que se aprueba el listado definitivo de aspirantes admitidos y excluidos correspondiente a la cobertura como laboral fijo de las categorías de Encargado/a de Obras, Fontanero/a Jardinería, Monitor/a Servicio a la Comunidad – Monitor de Empleo, Monitor Geriátrico, Monitor/a Integrador/a Social, Monitor/a, Monitor/a Deportivo, Monitor/a Servicio a la Comunidad, Monitor/a de Danza, Monitor/a Educador/a, Oficial Mantenimiento de Instalaciones Varias, Oficial Albañil, Oficial Carpintero de Madera, Oficial Soldador, Oficial Conductor, Oficial de Logística y Traslado de Materiales, Oficial Jardinero/a, Oficial Pintor, Oficial Pintor Vías Públicas, Oficial Podador Palmero, Oficial Tractorista y Supervisor/a Servicio Limpieza, pertenecientes al Grupo/Subgrupo C/C2, afectadas por el proceso de estabilización del Ayuntamiento de Santa Lucía de Tirajana.(24/06/2024)

- Anuncio valoración provisional de los méritos en el proceso selectivo correspondiente para la cobertura como personal Laboral Fijo de la/s plaza/s correspondientes a la categoría de Monitor/a Servicio a la Comunidad-Monitor/a de Empleo Grupo/subgrupo C/C2, afectadas por el proceso de estabilización del Ilustre Ayuntamiento de Santa Lucía de Tirajana (Desde 08/07/2024 hasta el 10/07/2024 inclusive).

- Anuncio calificación final, relación y orden de canditatos para personal Laboral Fijo de lla categoría Monitor de Servicios a la Comunidad - Monitor de Empleo, Grupo /Subgrupo C2, del proceso estabilización, mediante el sistema de Concurso y Lista de Reserva. (26/07/2024)

- Anuncio Bop nº95 de fecha 05/08/24, por el que se requiere a las personas propuestas para nombramiento que aporten la documentación, dentro del plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES de la categoría de Técnico/a Administración General, Arquitecto/a Técnico y Auxiliar de Archivo como Funcionario de Carrera y de Monitor/a de Servicio a la Comunidad-Monitor/a de Empleo, Monitor/a Integrador/a Social, Monitor/a y Oficial Jardinero/a como personal laboral fijo , del proceso de estabilización por el  sistema concurso.  (Desde 06/08/2024 hasta el 20/08/2024 inclusive).

* NOTA INFORMATIVA: Aquellas personas que deban presentar la documentación podrán PREVIAMENTE acudir al Servicio de RRHH para su comprobación.

- ANUNCIO BOP nº 103 de fecha 23/08/2024, por el que se nombra como personal laboral fijo, una plaza de Monitor/a Servicio a la Comunidad - Monitor/a Empleo, perteneciente  al Grupo C, Subgrupo C2, afectadas por el Proceso de Estabilización del Ayuntamiento de Santa Lucia de Tirajana y configuración de lista de reserva. (23/08/2024)